News

Svenska företag fastnar i AI-effektivitetsfällan – danskar drar ifrån med kvalitetsfokus

Published19 Feb 2026

Reading time 3 min

Danska kontorsarbetare använder AI dagligen 71 procent mer än svenska. Dessutom använder danskar i högre grad AI för att höja kvaliteten i arbetet, medan svenskar oftare kopplar AI till tidsbesparingar. Det visar en ny rapport från AI- och datatransformationsbolaget Solita. 

Danmark leder den dagliga AI-användningen i Norden. 24 procent av danska kontorsarbetare använder AI dagligen, jämfört med 14 procent i Sverige, en skillnad på 71 procent. Det visar Solitas nya rapport ”How AI is transforming Nordic Work Life 2026” som bygger på en Sifo-undersökning bland över 3 000 kontorsarbetare i Sverige, Finland och Danmark.

Rapporten pekar också på skillnader i syfte. 66 procent av danskarna uppger att de använder AI för att förbättra arbetskvaliteten, jämfört med 53 procent i Sverige.

Från snabbhet till kvalitet

När AI används för att höja kvaliteten snarare än “att hinna mer”, förändras beteendet. Medarbetare tenderar att lägga mer tid på att förstå verktygen, testa nya arbetssätt och integrera AI i vardagsprocesser, vilket gör användningen mer stabil över tid. 

Vi ser ett mönster där syftet påverkar vanan. När AI blir ett verktyg för bättre resultat, inte bara snabbare leverans, blir det en del av yrkesskickligheten. Risken i Sverige är att AI reduceras till ett effektivitetsknep i stället för ett kompetenslyft.

Niklas Liedholm Head of AI, Sweden, Solita

Kultur och ledarskap avgör

Rapporten visar också en tydlig koppling mellan användning och upplevt stöd i organisationen. Bland dagliga svenska AI-användare uppger 87 procent att deras företag har en positiv inställning till AI. Bland icke-användare är motsvarande siffra 34 procent.

Även här skiljer sig länderna åt. I Danmark beskriver 28 procent sin arbetsplats som mycket positivt inställd till AI, jämfört med 17 procent i Sverige.

– AI-mognad handlar sällan om verktygen i sig, utan avgörs av upplevd psykologisk trygghet: att det är okej att testa, misslyckas, fråga och lära. När ledare bygger en kultur som tydligt visar att lärande är prioriterat sänks tröskeln och utvecklingen går snabbare, säger Niklas Liedholm.

Om undersökningen

Undersökningen till rapporten ”How AI is transforming Nordic work life 2026” är genomförd av Kantar Media (Sifo-panelen), på uppdrag av Solita, mellan 30 oktober och 11 november 2025. Undersökningen omfattar över 3 000 kontorsarbetare i Sverige (n=1 037), Finland (n=1 042) och Danmark (n=1 019) via nationellt representativa webbpaneler (ålder 20–65). Rapporten bygger vidare på Solitas undersökning från 2024 av Finland och Sverige, och inkluderar i år för första gången Danmark, vilket möjliggör jämförelser över alla tre nordiska marknader.

Läs mer

För mer information

  • Solita Sweden, Niklas Liedholm, Head of AI Sweden, [email protected], +46 705 396 464
  • Presskontakt: Solita, Rebecca Killiner, PR & Communications Manager, [email protected], +46 707 24 07 22