helsinki, tampere, oulu, turku, lahti

Java Software Developer – Finland

Hei, sykkiikö sinussa Java? Meillä kaivataan tiimiin uusia kokeneita kehittäjiä, olisitko Sinä yksi heistä? Java Software Designer, tervetuloa Solitalle.

Voisit ollakin oikea Solitalle, mikäli hallitsemasi tekkistäkki osuu kohtuullisesti siihen mitä meillä käytetään. Jos lisäksi tunnistat omaksesi halun tehdä oikeita asioita oikein, isolla sydämellä, ja viihdyt fiksussa moniosaajatiimissä jatkuvasti oppimassa uutta – niin olemme sinusta ehdottomasti kiinnostuneita. Meillä ratkotaan asiakkaiden joskus hankaliakin haasteita hyvällä osaamisella ja notkealla asenteella, ja tehdään maailmasta hiukan parempaa, joka päivä.

Haemme kehittäjiä, joilla on jo vankka kokemus ohjelmistokehityksestä ja näkemystä soveltaa kokemustaan uusiin ratkaisuihin. Tiedät, mitä konepellin alla tapahtuu ja miten se sopii yhteen näyttävän sekä toimivan ulkokuoren kanssa – tule meille fullstack-kehittäjäksi.

Mitä teknologioita käytämme ja miten toimimme

Meillä käytetään ratkaisuissa mm. seuraavaa: Java, Clojure, Kotlin, REST-rajapinnat, Vue, React, ja tietysti Ecmascript sekä AWS. Tietysti teemme nykyään paljon pilvipalveluihin myös serverless-komponenttien päälle. Näiden ohella iso syke on fiksusti tekemisessä, eli korkeatasoinen, suorastaan fanaattinen automaatio on tapamme tehdä asioita. Ketterä, jatkuva toimitus, ja jatkuva palauteluuppi kuuluvat myös toimintatapoihimme. Tietoturva rakennetaan sisään jo alusta alkaen. Jos tämä kuulostaisi siltä että osuisi omallekin tontille, edes osittain, niin ehkä kannattaisi käydä haastattelemassa meidät, ja selvittää olisiko aika liittyä fiksuun ja rentoon jengiin mukaan.

  • Lue myös arkkitehtimme Arton kirjoittama infopaketti Java 11:sta.
  • Lisää teknologioistamme löydät ohjelmistokehittäjien omasta dev.solita.fi blogista.

Hieman meistä

Meillä saat ympärillesi osaavia työkavereita, joiden kanssa projektit tehdään hyvällä fiiliksellä ja toisia auttaen – aina löytyy joku osaavampi sparraamaan. Meille jokaiselle solitalaiselle kehittyminen omassa työssään on myös tärkeää sekä osaamisen jakaminen muille. Osaamisen kehittäminen toteutetaan jokaiselle soveltuvimmalla tavalla, oli se sitten koulutusohjelma, sisäinen osaamisyhteisö tai muilta oppiminen. Mikä sinulle on paras tyyli? Tutustu blogista miten sinäkin voit kehittyä Solitalla.

Miten pääset Solitalle ja mistä lisätietoa?

  • Laita meille itsesi näköinen yhteydenotto alla olevan painikkeen kautta. Aloituksen voimme sopia joustavasti. Arvostamme kovasti, jos näemme omia projektejasi esim. GitHubista tai muuten yllätät meidät iloisesti koodilla.
  • Kysy lisää devaamisestamme, projekteista sekä työyhteisöstä Valtterilta 040 539 9982 / valtteri.valovirta@solita.fi tai Arilta 040 705 0782 / ari.ruotsalainen@solita.fi.
Apply here

Careers

We’re a community of diverse talent who embrace each others’ (im)perfections

We’re a community of diverse talent who embrace each others’ (im)perfections

If you have either a conventional or unconventional background in technology, strategy or design.

If you care about creating impact that lasts and doing what matters.

Welcome home.

View open positions

Autonomy & Professionalism

We combine a high-level of autonomy with a culture of caring. We believe that low hierarchies give room for everyone to own their expertise.

Our collective professionalism is built upon co-designed ways of working and leadership principles.

Autonomy 8.9
(Benchmark 8.2)

Autonomy, remote work 9.0
(7.9 Benchmark)

Caring 8.4
(No industry benchmark)

Management support 8.6
(Benchmark 8.1)

We speak up

Our customers appreciate us for speaking up and challenging them to ensure the quality of the end-result.

We exercise internal and external transparency through open dialogue and encourage everyone to do so.

Courage 8.1
(No industry benchmark)

Freedom of opinions 8.5
(7.9 Benchmark)

Passion 8.0
(No industry benchmark)

Experiment, fail & try again

Failure is an option – and a valuable teacher. With a growth mindset and design thinking, we learn, grow and succeed by doing instead of talking.

People join us to be a part of a diverse community of experienced professionals whom they can learn with.

Learning 8.2
(7.5 Benchmark)

Mentoring 8.3
(7.4 Benchmark)

Life and people first

For us, flexibility and freedom mean well-being and productivity.

We’re lucky to choose from ample options: freedom to choose when and where, flexible office space, remote work, family leave mentoring, professional or personal coaching etc.

Flexibility 9.3
(8.1 Benchmark)

Workload 8.5
(7.3 Benchmark)

We are humans, not machines

Some call it hygge, we call it an essential part of Nordic living.

The “big” little moments that matter: relaxed breaks with colleagues or customers, feeling at home and wearing woolly socks, playing a quick game to recharge etc.

Work environment 8.2
(7.2 Benchmark)

Atmosphere in our customer project 8.6
(No industry benchmark)

Easy-going 8.5
(No industry benchmark)